Mein Beratungsangebot richtet sich an Unternehmen und Organisationen, aber auch an Einzelpersonen, die offene kollegiale Beratungsgruppen suchen. Dabei habe ich mich auf folgende Schwerpunkte spezialisiert:
Kollegiale Beratung – Training – Teamentwicklung
Nach elf Jahren Tätigkeit für ein internationales Industrieunternehmen als Leiterin der Personalentwicklung und Projektleiterin für internationale Projekte zur Organisationsentwicklung arbeite ich seit dem Jahr 2000 als selbständige Beraterin für Unternehmen und Organisationen:
- Kollegiale Beratung interner und unternehmensübergreifender Teams
- Bereichs- und Teamentwicklungen
- Veränderungsprojekte zur Unternehmenskultur
- Trainings zu Führung, Konfliktmanagement, Kommunikation, Präsentation, Selbstmanagement
- Beratung zur Einführung von Personalentwicklungsinstrumenten